wo vacatures in Ridderkerk

IT & Data

Product & Portfoliomanager Portalen

• Inkomen€ 5.062 - € 7.231 p/m
• Werkuren32-40 uur
• LocatieRotterdam
• WerkvormHybride

Ben jij klaar om het verschil te maken in hoe klanten en collega's onze digitale service ervaren? In deze rol sta jij aan het roer van onze portalen en zorg je dat strategie en uitvoering elkaar versterken. Solliciteer nu en dan starten we het nieuwe jaar vanuit ons kantoor in Rotterdam:

We don't want to disappoint, but we only accept applicants that have a good command of the Dutch language and are already (or about to be) based in the Netherlands.

Hier krijg je positieve energie van

• Samen bouwen aan portalen die hét gezicht zijn naar onze klanten - oplossingen die niet alleen werken, maar indruk maken.

• Het verbinden van werelden: jij brengt business en IT samen, creëert draagvlak en maakt keuzes die iedereen vooruithelpen.

• Samen met Product Owners draagvlak creëren bij stakeholders en het managen van complexe belangen op directie-, MT- en teamniveau.

Dit ga je doen als Product & Portfoliomanager Portalen

Jij bent de regisseur van onze digitale klantbeleving. Je zorgt dat vraag en aanbod tussen business en IT perfect op elkaar aansluiten. Je stuurt het customer-facing portalenportfolio aan - van website tot Mijn Omgeving en medewerkerportaal - en maakt keuzes die direct impact hebben op collega's en duizenden klanten. Dankzij jou staan de Product Owners sterk in hun stakeholdermanagement en kunnen zowel jij als zij business MT's adviseren over IT-prioriteiten. Je vertaalt strategie naar een heldere roadmap en zorgt dat alles wat we doen bijdraagt aan stabiliteit, performance, gebruiksvriendelijkheid en toegankelijkheid.

Als Product & Portfoliomanager Portalen werk je aan oplossingen die zichtbaar zijn voor iedereen. Jij zorgt dat onze portalen niet alleen werken, maar ook verleiden: selfservice, toegankelijkheid en merkbeleving staan altijd centraal. Je brengt teams, stakeholders en ideeën samen en creëert draagvlak op alle niveaus. Met jouw regie zorg je dat design system en CMS slim en gestandaardiseerd worden ingezet, zodat de businessdomeinen zich volledig kunnen richten op de klant. Elke beslissing die jij neemt, zie je terug in de ervaring van onze klanten. Dit is jouw kans om richting te geven aan de digitale toekomst van Greenchoice.

Jouw uitdagingen:

• Portalen laten samenwerken én versnellen - Jij zorgt dat onze klantportalen één geheel vormen, efficiënt zijn en razendsnel nieuwe functionaliteiten naar klanten brengen.

• Van strategie naar resultaat - Jij maakt afspraken concreet en zorgt dat het portfolio zijn doelen haalt. Geen plannen op papier, maar echte impact in de praktijk.

• De brug tussen business en IT - Jij creëert balans en vertrouwen, geeft richting aan IT vanuit businessdoelen en zorgt dat beide werelden samen succes boeken.

Samen impact maken

Ons Development Consument-team bestaat uit ruim 60 collega's - developers, Product Owners en Scrum Masters - verdeeld over verschillende scrumteams. Samen bouwen en beheren we het complete zelfbouwlandschap voor onze consumentenklanten. We werken vanuit klantbehoefte, met kwaliteit en snelheid als kernwaarden, en geven Greenchoice de unieke positie om continu nieuwe producten en klantreizen te ontwikkelen. Het team is georganiseerd in twee clusters: basis en portalen. Binnen portalen ligt de grootste klantinteractie en complexiteit, van UX en privacy tot dynamische front-end en kanaalsturing. We werken nauw samen met experts in architectuur, CX, marketing en service om digitale oplossingen te creëren die écht het verschil maken.

• Een bruto maandsalaris van € 5.062, - tot € 7.231,- op basis van een 40-urige werkweek exclusief 8% vakantietoeslag.

• Een prestatiegerichte bonus van maximaal twee bruto maandsalarissen per jaar.

• Een individueel keuzebudget van 8,33% van je bruto jaarsalaris waarmee je zelf keuzes kunt maken in arbeidsvoorwaarden. Zo kun je dit bedrag laten uitbetalen of bijvoorbeeld extra verlofdagen kopen. Je kunt (een deel van) het bedrag ook schenken aan een goed doel via onze samenwerking met The Social Handshake .

• 26 vakantiedagen als je fulltime werkt en 8 uur per jaar om je in te zetten voor vrijwilligerswerk naar keuze.

• Een NS-Business Card waar je ook privé zoveel mee mag reizen als je wilt.

• Een contract voor bepaalde tijd om elkaar eerst goed te leren kennen. Als we goed bij elkaar passen, zetten we dit graag om in een langdurige samenwerking. In de vorm van een vast contract.

• Een aantrekkelijke fietsregeling waarbij je tot €750 van de kostprijs van je fiets vergoed krijgt als je ook regelmatig de fiets neemt.

• Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen, onder meer door trainingen via onze Greenhouse Academy. Ook hebben we een aantrekkelijke studiekostenregeling voor ontwikkelactiviteiten buiten de deur.

• Een uitgebreide pensioenverzekering via Zwitserleven, waarvoor jij als medewerker maar een kleine bijdrage levert, en een arbeidsongeschiktheidsverzekering van Nationale Nederlanden.

• Benieuwd naar wat we nog meer bieden? Bekijk de overige arbeidsvoorwaarden ..

En heb jij iets nodig om het werk voor jou mogelijk te maken? Laat het ons weten. We denken graag met je mee. Goed om te weten: ons kantoor is toegankelijk voor rolstoelen. Ook is het mogelijk om je werkplek naar jouw situatie aan te passen en kunnen we je voorzien in specifieke software.

We kunnen jouw energie goed gebruiken

Je bent een sterke verbinder die moeiteloos schakelt tussen business en IT. Stakeholdermanagement is jouw tweede natuur: je creëert draagvlak en houdt iedereen aangehaakt. Je denkt strategisch, maar zorgt ook dat plannen werkelijkheid worden. Klantbeleving zit in je DNA en je hebt genoeg technische feeling om slimme keuzes te maken voor CMS, design systems en front-end oplossingen.

Daarnaast heb je:

• WO werk- en denkniveau en minimaal 5 jaar ervaring in een rol waarin je strategie vertaalt naar customer facing digitale producten, bijvoorbeeld als Product Portfolio Manager, Product Owner, Design Lead of in een vergelijkbare functie.

• Bewezen ervaring met stakeholdermanagement op directie- en MT-niveau en het coördineren van teamoverstijgende projecten.

• Ervaring met het werken in een Agile omgeving en verandering om te zetten in resultaat.

Solliciteer en kies voor team Green!

Enthousiast over deze baan? Reageer via de sollicitatiebutton. Als we een match zien, maken we graag zo snel mogelijk kennis. We wachten dus niet op de uiterlijke reactiedatum met het uitnodigen van kandidaten. Neem dan contact op met , , via