ICT vacatures in Zoetermeer

Waar bent u naar op zoek?

Werkvoorbereider, gemeentewerf- en wagenparkbeheerder (36 uur)

Heb je een brede interesse in groen en auto's en ben je een opgeruimd en gestructureerd type met een eigen mening die je onderbouwt kunt overbrengen, dan is deze vacature voor jou geschreven!

Werkvoorbereider, gemeentewerf- en wagenparkbeheerder (36 uur)

Wat ga je doen?

In deze functie ga je aan de slag met collega's van team groen. Je hebt zeer korte lijnen met de teamleider, de beheerder/werkvoorbereider en de toezichthouder. Daarnaast faciliteer je de collega's van de buitendienst door verantwoordelijke te zijn voor de werf en zorg je dat ze van A naar B komen. Deze functie is zoals je zult begrijpen zeer divers, toch geven we een beknopt overzicht van de werkzaamheden:

Werkvoorbereider

• Voorbereidende werkzaamheden met betrekking tot groen en spelen;
• Ontwerptekeningen uitwerken, bestellingen plaatsen en opdracht geven;
• Administratief verwerken van wijzigingen in beheersysteem;
• Vraagbaak voor collega's van de buitendienst en bewoners;
• Doen van klic-meldingen;
• Workshops en cursussen voor buitendienst collega's organiseren en bijhouden;
• Sparringpartner en ondersteuning voor de beheerder/werkvoorbereider en teamleider.

Gemeentewerf

• Bestellen en ontvangst van goederen voor algemeen gebruik;
• Opruimen van het terrein/aanspreken van collega's (controle op veiligheid);
• Zorg dragen voor de technische staat van het gebouw; (sleutels/elektra/verwarming/ deuren/etc.);
• Zorg dragen voor de technische staat terrein (hekwerk/goten/etc.);
• Contactpersoon gebouwen en terrein.

Wagenparkbeheer

• Beheren van voertuigen en materieel (grasmaaier/shovel)

Inplannen van onderhoudsbeurten Schadeafhandeling voertuigen en materieel Verduurzamen van voertuigen en materieel Inkopen van voertuigen en materieel Beheren en bewaken van budgetten

Wat breng je mee?

Kennis van het domein Groen en plantenkennis zijn voor de functie zeer belangrijk. Doordat je in een ervaren team komt zou de functie ingevuld kunnen worden door een junior, ervaring in het werk is een pre maar geen vereiste. Verder is kennis van biodiversiteit en duurzaamheid van belang samen met het vermogen om deze kennis in groenontwerpen te concretiseren maar ook voor het verduurzamen van het wagenpark is het belangrijk.

Kennis op het gebied van Autocad, RAW-systematiek en Geo-informatiesystemen zijn voor de functie van belang, maar uiteraard is het mogelijk om je hierin via het werk te verdiepen.

Sta je sterk in je schoenen? Mooi, binnen het team zijn we op zoek naar mensen met pit, die werk oppakken en doorpakken. Jij kijkt verder dan alleen jouw eigen werk en je wilt jouw kennis en vaardigheden ook inzetten bij het optimaliseren van onze afdeling. Je hebt minimaal mbo werk- en denkniveau.

Wat bieden we?

• Afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring bieden we je een marktconform salaris aan van maximaal € 4.499,- bruto per maand (indicatief schaal 8) bij een werkweek van 36 uur;
• Een individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%. In je IKB zit onder andere het vakantiegeld, eindejaarsuitkering;
• Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst van een jaar dat bij wederzijdse tevredenheid kan worden omgezet naar een vast dienstverband;
• Een omgeving waarin de mogelijkheid bestaat om sterk te innoveren en collega's hiervoor open staan, maar wel graag werkt met collega's die een richting bepalen;
• Je komt in aanraking met alle processen binnen een gemeente dus de kans om ook je kennis verder te verbreden op de inhoud;
• Een compact groen-team met professionals met ruime ervaring.

Waar is de gemeente mee bezig?

Voor de toekomst van de gemeente Bodegraven-Reeuwijk zetten we in op behouden en versterken van onze eigen identiteit: een knooppunt in het Groene Hart. Daarom werken we met 265 trotse medewerkers, naast de dagelijkse werkzaamheden, aan drie samenhangende ambities: gezonde dorpen, een duurzaam landschap en een sterke samenleving. Deze manier van werken maakt ons als organisatie flexibel en wendbaar. Dit maakt dat wij kunnen blijven inspelen op de blijvend veranderende omgeving. Wij kennen voldoende doorgroeimogelijkheden en bieden een prettige werkomgeving.

Belangstelling?

Voor vragen over de vacature, kun je via telefoonnummer contact opnemen met Jasper Klomp (teamleider Buitendienst) en over de procedure met ().