Officer vacatures in Arnhem

Privacy Officer

Wil jij jouw talent als Privacy Officer verder ontwikkelen? Bij Cooperatie VGZ krijg je daarin de ruimte. Zo kun jij groeien en een bijdrage leveren aan een gezonder Nederland. Voor iedereen. Benieuwd wat er allemaal komt kijken bij deze functie? Je leest het in deze vacature.

Staf & support icon hatHBO/WO icon clock38 uur per week €4.287 - €6.124 (o.b.v. 38 uur)

Deel vacature:

Hoe jij het verschil maakt

De ambitieuze doelen die wij onszelf hebben gesteld, kunnen wij alleen realiseren als we continu uitgaan van een goede en stabiele basis in ons werken. Interne beheersing en risicobewust handelen vormen een rode draad in de hele organisatie. Het stelt ons o.a. in de gelegenheid om te versnellen naar een digitale, data gedreven en betrouwbare koploper. Wij werken met en voor leden aan persoonlijke totaaloplossingen. Dit doel realiseren wij door te ondernemen met beheersbare risico's. Hierdoor heb je bij VGZ een breed werkveld, welke je niet snel ergens anders tegenkomt!

Als Privacy Officer bij VGZ draag je bij aan het beschermen van persoonsgegevens en bewaak jij de processen die dit mogelijk maken. Je bent goed op de hoogte hoe wij, maar ook onze partners omgaan met dataverwerking van (bijzondere) persoonsgegevens. Jij kijkt kritisch naar deze processen en weet deze te doorgronden. Daarnaast lever jij een bijdrage aan het ontwikkelen van Privacy bewustzijnsprogramma's en het geven van workshops. Dit doe je in samenwerking met de Functionaris Gegevensbescherming.

In deze functie zorg jij voor de verbinding tussen het Expertise Center Privacy en de business. Je maakt verbinding met Privacy Liasons en Privacy aanspreekpunten, biedt ondersteuning bij het uitvoeren van DPIA's en behandelt datalekken Daarnaast fungeer je als vraagbaak voor collega's uit de 1e lijn wanneer het complexe privacyvraagstukken betreft, signaleer je risico's en geef je advies aan de business over mogelijke privacy oplossingen.

Gelukkig doe je dit alles niet alleen. Als Privacy Officer werk je nauw samen met de 3 Corporate Privacy Officers, onze afdeling Juridische Zaken, de Functionaris Gegevensbescherming, Privacy Liasons en de aanspreekpunten en collega's vanuit de business. Je bent zichtbaar in de organisatie, waardoor collega's jou snel weten te vinden.

Kortom, een veelzijdige functie waarin je enerzijds VGZ breed vernieuwing kunt initiëren en ontwikkelen , maar ook zeker onderdeel bent wanneer het de implementatie en uitvoering van het VGZ Privacy beleid betreft. Een unieke en mooie combinatie geïntegreerd in één functie.

Iedere dag zet jij je in voor een gezonder Nederland en vernieuwing van de zorg. Dit doe je in een omgeving waar gezond werkgeverschap voorop staat. Zo meten we elk kwartaal de betrokkenheid van medewerkers en de inclusiviteit van onze werkcultuur. De uitkomsten zetten we om in concrete acties. Want je kunt pas echt het verschil maken, als je op een prettige manier werkt. Hier lees je wat wij nog meer doen aan gezond werkgeverschap .

Daarnaast bieden wij jou:

• een salaris tussen de €4.287 en €6.124 p/m o.b.v. 38 uur (salarisschaal H van de CAO van VGZ);

• een uitgebreide studieregeling gericht op ontwikkeling en jouw toekomstperspectief;

• vakantiegeld (8%) en een dertiende maand (8,33%);

• een uitgebreide pensioenregeling bij SBZ Pensioen;

• de ruimte om vanuit huis te werken. Je werkt minimaal 1 dag per week op kantoor. De rest van de week kun je, in overleg met je team, vanuit huis werken op een arbo-proof werkplek die wij faciliteren;

• een werkgeversbijdrage van €60,- bruto per maand op je VGZ-zorgverzekering;

• een maandelijkse netto vergoeding van €40,- voor het internet thuis.

Bij Coöperatie VGZ zorgen we niet alleen voor onze leden, maar ook voor de mensen die dat mogelijk maken: onze collega's. Van een gezonde werk-privébalans en ruimte voor ontwikkeling, tot bijdragen aan een gezonder Nederland. Hoe wij dat doen? Ervaar het zelf op onze interactieve pagina .

Bovendien heb jij:

• hbo/wo werk- en denkniveau met juridische achtergrond;

• minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;

• kennis en ervaring op het gebied van de toepassing AVG en (bijzondere) persoonsgegevens, Privacyrecht en digitale veiligheid;

• aantoonbare werkervaring met het uitvoeren Data Protection Impact Assessments (DPIA) en behandeling van datalekken;

• een CIPP/E en/of CIPP/M certificaat, is een pre of je bent bereid deze te behalen.

Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen.

Samen werken aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg. Voor iedereen. Dat is waar wij ons iedere dag voor inzetten. We zijn een cooperatie zonder winstoogmerk en willen vooroplopen in het ontwikkelen en aanbieden van gemakkelijke, vernieuwende en passende oplossingen op het gebied van gezondheid en zorg.

Om deze missie te behalen, zijn onze medewerkers essentieel. Allemaal werken we volgens onze bedrijfswaarden menselijk, vindingrijk, gedreven en betrouwbaar. Deze waarden zeggen iets over wie we zijn, waar we voor staan en hoe we met elkaar omgaan. Hetzelfde geldt voor onze kijk op diversiteit en inclusie. Goede zorg voor iedereen, maak je mogelijk met iedereen. Wil je weten waarom diversiteit in onze organisatie zo belangrijk is? Lees hier waarom diversiteit in onze organisatie zo belangrijk is.

Werken bij VGZ betekent dat integriteit centraal staat. Onze leden en onze samenwerkingspartners moeten ons kunnen vertrouwen met hun informatie. We gaan bewust en transparant om met financien en screenen al onze medewerkers. Ook zijn wij als zorgverzekeraar wettelijk verplicht om de betrouwbaarheid van medewerkers in een integriteitsgevoelige functie te onderbouwen. Wij voelen dat we als organisatie een grote verantwoordelijkheid hebben. Voor elke VGZ'er is risicobewust handelen dan ook een onderdeel in het werk.

Sollicitatieprocedure

Bij VGZ vinden wij het belangrijk dat iedereen dezelfde kansen heeft om zichzelf te ontwikkelen én tegelijkertijd bij te dragen aan de maatschappij. Daarom maken wij veel ruimte voor diversiteit; in onze werkwijze, bedrijfscultuur en manier van denken.