Onderzoeker vacatures

RIGO

We zoeken een bevlogen onderzoeker/adviseur met relevante ervaring die samen met ons wil ondernemen om boeiende projecten naar ons toe te trekken en maatschappelijke impact wil maken.

Gepubliceerd op: 18 november 2025

• Ben je thuis in de wereld van wonen en volkshuisvesting, heb je al enkele jaren ervaring en ben je toe aan een volgende stap?
• Heb je ervaring in het uitvoeren en leiden van projecten?
• Wil je je verder ontwikkelen als onderzoeker en/of adviseur?
• Werk je graag bij een kleinere organisatie met korte lijnen, maar aan grote maatschappelijke vraagstukken?
• Dan pas je goed bij ons!

Wij ondersteunen onder andere gemeenten, provincies, de rijksoverheid en woningcorporaties als onafhankelijk advies- en onderzoeksbureau.

• Welke maatregelen moeten we nemen om meer woningen te bouwen?
• Hoe houden we woningen betaalbaar?
• Hoe krijg en houd je doorstroming op gang?
• Hoe verdelen we de schaarse woningen eerlijk onder de woningzoekenden?
• Hoe leiden we kamergewijze verhuur in goede banen?
• Hoe zorgen we ervoor dat keuzes op draagvlak kunnen rekenen?
• Hoe komen we tot een gedragen woonbeleid samen met gemeenten, woningcorporaties, huurders en de markt?
• Hoe geven we ons nieuwe huurbeleid vorm?
• Hoe komen we tot goede prestatieafspraken
• Hoe maken we goed onderbouwde keuzes als niet alles financieel kan?

Om opdrachtgevers bij deze en andere thema's te ondersteunen zoeken we een nieuwe collega.

Wie zoeken we?

We zoeken een bevlogen onderzoeker/adviseur met relevante ervaring die samen met ons wil ondernemen om boeiende projecten naar ons toe te trekken en maatschappelijke impact wil maken. Schrijf en presenteer je vlot, leg je gemakkelijk contact, kun je de brug slaan tussen onderzoek en advies en zet je je graag in om succesvolle offertes te schrijven en te ondernemen? Dan maken we graag kennis met je!

Wie ben jij?

• Je hebt een afgeronde relevante WO/HBO opleiding en minimaal 2-3 jaar relevante werkervaring aan bureau- of opdrachtgeverzijde.
• Je hebt goede communicatieve en analytische vaardigheden.
• Je bent proactief, flexibel, een doorzetter, goed in samenwerken, initiatiefrijk en wil deze competenties graag verder ontwikkelen.
• Je werkt graag in projecten, bent resultaatgericht en schakelt makkelijk tussen onderwerpen.
• Je bent iemand die wil weten wat er leeft bij onze opdrachtgevers, en bent gedreven om hun vragen om te zetten in kwalitatief hoogstaande onderzoeken en adviezen.

Welk profiel past bij jou?

Hoewel in onze opdrachten kwantitatief en kwalitatief onderzoek en ook onderzoek en advies & procesbegeleiding regelmatig hand in hand gaan, onderscheiden we in de praktijk twee verschillende basisprofielen:

• Kwantitatief onderzoek profiel

Je bent een ervaren professional. Analytisch sterk, bent bedreven in data-analyse en tools als R, SPSS, GIS, Excel en AI. Je duidt cijfers en vertaalt ze naar helder inzicht. Je bent iemand die geïnteresseerd is in de ontwikkelingen op de woningmarkt en gedreven om de vragen van onze opdrachtgevers om te zetten in producten van hoge kwaliteit.

• Breed onderzoek/advies profiel

Je bent een ervaren professional. Je combineert onderzoek met advies. Je weet cijfers te vertalen naar beleid en ondersteunt bij het opstellen van volkshuisvestingsprogramma's, prestatieafspraken, ondernemingsplannen, huisvestingsverordeningen etc. Je begeleidt gemeenten, andere overheden en corporaties bij beleidskeuzes en hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.

Wie zijn wij?

Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeën die zij hebben. Verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor de maatschappelijke opgaven van onze klanten komen voort uit een samenspel van culturen, kennis en ervaring.

Wij begeleiden al meer dan 50 jaar woningcorporaties, overheden en marktpartijen om onderbouwde keuzes te maken op het gebied van wonen en de leefomgeving. De manier waarop we dit doen, is steeds weer anders - van beleidsadvies tot kwantitatief en kwalitatief onderzoek, en van procesbegeleiding tot detachering. Doordat ieder project verschillend is, wisselen de onderzoeksmethoden en -velden en thema's zich af. Dit maakt het werk afwisselend en inhoudelijk uitdagend.

We gaan in ons werk uit van de feiten en hebben aandacht voor de context van de opdrachtgever en het draagvlak voor onze adviezen. Daarmee leveren wij altijd maatwerk. Wat ons verder onderscheidt, is dat we sterk in advies én onderzoek zijn, opdrachten met een hoge complexiteit uitvoeren én integraal naar problemen en oplossingen kijken.

Wat ga je doen?

• Tijdens de weekstart met alle collega's bespreken we de opdrachten en offertes waar we komende periode aan werken.
• Je leidt zelfstandig projecten, werkt binnen verschillende projectteams en begeleidt onderzoeker/adviseurs in opleiding.
• Je hebt contact met opdrachtgevers voor een bespreking of presentatie.
• Zo nu en dan werk je in de avond, bijvoorbeeld om voor een opdrachtgever een presentatie of toelichting te geven aan een gemeenteraad.
• In overleg met de directie en de marktteams stel je doelen voor jezelf en bepaal je je aanpak.
• Binnen één of twee van onze marktteams draag je actief bij aan kennis- en productontwikkeling, opleiden en het verwerven van nieuwe opdrachten.
• Je ontwikkelt je als spreker op relevante branche-evenementen.
• Met collega's spar je over onderwerpen die onze organisatie verder helpen en waar je affiniteit mee hebt, bijvoorbeeld de strategieontwikkeling.

Wat bieden wij jou?

• Een jaarcontract met de intentie om voor langere tijd met elkaar samen te werken.
• Een bruto salaris tussen de ? 3.700 en ? 6.650 op basis van 36 uur, afhankelijk van je (medior of senior) ervaring.
• Fijne werkplek in Amsterdam naast het Centraal Station met uitzicht op het IJ.
• Leuke collega's die gedreven zijn in hun vakgebied van alle leeftijden.
• Plezier op het werk, voor een potje tafelvoetbal tussendoor is altijd tijd.
• Vers fruit en er is een gezamenlijke lunch.
• Regelmatig teamactiviteiten voor gezelligheid of om met de strategie aan de slag te gaan.
• Flexibele werktijden, waarbij je je eigen agenda beheert en zelf kiest over welke werkdagen je je uren verdeelt.
• De mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken.
• Mogelijkheden tot het (kosteloos) volgen van externe training/opleiding die bijdraagt aan jouw persoonlijke en/of professionele ontwikkeling en een intern opleidingsprogramma.
• Een volledige OV-vergoeding voor woon-werk verkeer, afhankelijk van waar je woont.
• Goede pensioenregeling, laptop en telefoonabonnement.

Spreekt dit je aan?

Solliciteer direct en stuur ons vóór 8 januari 2026je motivatie en CV via . Geef daarin aan welk profiel (kwantitatief of breed) het beste op jou van toepassing is.

De uiterste datum dat je hoort of je wel of niet wordt uitgenodigd voor een gesprek, is 14 januari 2026.