Werkvoorbereider (handel, Administratie) vacatures in de branche Bouw of Installatie

• Eindhoven
• Shared Services

HR Servicedesk Medewerker - Eindhoven

Verbind jouw mensgerichte aanpak en HR kennis aan deze veelzijdige functie.

https://vacature.brinkgroep.nl/aanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs/open-sollicitatie?VcSnVcSn=189

WAT VERBINDT JOU & BRINK?

Onze nieuwe HR-medewerker is een hands-on, allround administratieve kracht die veel plezier en voldoening haalt uit het ondersteunen van ons HR-team en de HR-processen. In deze rol is het belangrijk dat je behulpzaam bent, graag meedenkt in verbetermogelijkheden, nauwkeurig werkt en goed weg kunt met de diverse geavanceerde HR-systemen, waarbij AFAS een must is.

Je krijgt te maken met alle voorkomende administratieve in-, door- en uitstroom werkzaamheden. Dat zorgt voor veel afwisseling in je werk. Je wordt bij veel zaken betrokken en helpt onze Brink collega's met algemene vragen rondom arbeidsvoorwaarden en HR-processen. Je werkt ook nauw samen met de andere stafafdelingen op de raakvlakken die er zijn, bijvoorbeeld met financiën en ICT.

Op aangeven van de HR-adviseurs verwerk je wijzigingen in arbeidsvoorwaarden en regelingen in het HR- handboek en je plaatst berichten op onze intranetpagina. In samenwerking met de collega's van financiën en onze externe salarisverwerker zorg je elke maand voor een goede verwerking van alle salarismutaties.

We willen dat alle Brink medewerkers zich kunnen ontwikkelen, verbonden voelen en met plezier aan het werk zijn. Samen met je HR-collega's speel je hierin een belangrijke rol.

Je verzorgt de ondersteuning voor trainingen van ons interne opleidingsprogramma, de Brink Academy. Je regelt trainingslocaties, houdt de opleidingsadministratie bij en stemt af met de deelnemers.

Daarnaast ondersteun je onze recruiter met bijvoorbeeld het inplannen van gesprekken met sollicitanten en het vastleggen van de voortgang van sollicitatieprocedures.

Je werkt in duo-verband samen met je HR-servicedesk collega en vormt samen met de HR-manager, HR-adviseurs en recruiter een hecht team. We helpen elkaar, denken mee en pakken door.

Binnen Brink werk je in een klein, hecht en gedreven team waarin samenwerking en meedenken centraal staan. Jouw standplaats zal kantoor Eindhoven worden. Verder hebben we ook nog kantoren in Rotterdam en Groningen. We werken op alle locaties vanuit een informele en moderne omgeving midden in de stad.

In verband met de bezetting van de HR Servicedesk is het belangrijk dat je op de woensdagen en vrijdagen minimaal een halve dag aanwezig bent. De verdeling van de ige uren bepalen we samen in leg. We zoeken iemand voor 24 tot 28 uur.

Het salaris voor deze functie ligt tussen €3.400 en €4.600 bruto per maand (o.b.v. fulltime).

Wij hechten waarde aan een eerlijke inschaling en zullen op basis van jouw ervaring een passend voorstel doen.

Verder gaan we voor een samenwerking voor de lange termijn. Daarom bestaat de mogelijkheid om (bij een vast dienstverband) certificaten te kopen waarmee je mede-eigenaar wordt van Brink.

- Je hebt minimaal MBO+/HBO denkniveau, bij voorkeur met een HR-achtergrond. - Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare HR-ondersteunende rol en HR processen. - Je bent een echte regelaar en haalt plezier uit administratieve en ondersteunende HR taken. - Ervaring met- en kennis van AFAS en salarisadministratie zijn een vereiste. - Je krijgt energie van het nauwkeurig en zelfstandig uitvoeren van de HR administratie. - Integriteit en vertrouwelijkheid zijn voor jou vanzelfsprekend.

Klinkt dit als dé functie voor jou?

Reageer dan eenvoudig met je CV en motivatie via de solliciteer-button!

Heb je vragen? Neem dan gerust contact op met Linsey van Veghel (Recruiter) via of bel .

Heb je vragen specifiek de functie? Neem dan contact op met Kim Simons (HR Manager) via of bel .

Brink