hbo vacatures in Doorn

Koninklijke Jaarbeurs logo

Beursmanager IT Media & Events

Je bent verantwoordelijk voor Cybersec Netherlands, Cybersec Europe en betrokken bij internationale uitbreidingen

Vacature details Solliciteren

Functieomschrijving

Jouw nieuwe baan

Als beursmanager binnen het cluster IT ben jij de verbindende schakel tussen sales, marketing, redactie en operations.

Het cluster IT omvat onder andere Cybersec Netherlands , Cybersec Europe , Computable , en diverse digitale content- en leadgeneratieplatformen.

Jij zorgt dat onze (inter)nationale beurzen en events - met Cybersec Netherlands (Utrecht) en Cybersec Europe (Brussel) als zwaartepunten - van a tot z soepel, professioneel en met impact verlopen.

Je bent medeverantwoordelijk voor omzet en P&L, en monitort targets, budgetten en bezoekersdoelstellingen. Je houdt overzicht, signaleert tijdig risico's en stuurt bij waar nodig. Samen met de clustermanager IT en het cluster MT bepaal je hoe de projecten commercieel, inhoudelijk en organisatorisch verder groeien.

Tijdens de voorbereiding, uitvoering en evaluatie ben jij de spin in het web: je verbindt teams, bewaakt deadlines en zorgt dat inhoud, marketing, sales en operatie perfect op elkaar aansluiten. Je werkt nauw samen met de eventmanager (operationele uitvoering) en met hoofdredactie/programmacoördinatie (inhoud & sprekers).

Ook speel je een actieve rol in de doorontwikkeling van het Cybersec-concept: je denkt mee over uitbreiding, verbreding en innovatie van onze formats, thema's en doelgroepen. Je bouwt mee aan de internationale positionering van Cybersec en bent betrokken bij de internationale edities, zoals Cybersec Bangkok, waar Jaarbeurs haar merk wereldwijd verder uitbouwt.

De beursmanager maakt deel uit van het MT en rapporteert aan de clustermanager IT.

Dit vind je leuk om te doen

• Coördineren van alle stakeholders en processen rondom onze IT- en cybersecuritybeurzen: van concept tot uitvoering en evaluatie

• Monitoren van commerciële resultaten, budgetten en P&L, samen met de clustermanager en het MT

• Werken aan duidelijke deliverables en strakke opleverdeadlines samen met een multidisciplinair team

• Vertalen van data en feedback naar concrete verbeteracties (doel: NPS 8+)

• Verbeteren en vernieuwen van beursconcepten en proposities, met oog voor groei in bezoekers, partners en (internationale) markt

Vereisten

Wat we bieden

Plezier in je werk en je persoonlijke ontwikkeling vind je belangrijk en dat natuurlijk het liefst in een duurzame omgeving. Vandaar dat je van ons alle ruimte krijgt om jouw ambities waar te maken en te groeien in je vak. Je doet dat in een team van betrokken collega's, in een open en informele werksfeer, met vers fruit op de werkvloer, gezellige borrels en gezamenlijke activiteiten.

Dit krijg je van ons

Een maandsalaris tussen €3.941 en €5.066 bruto bij 40 uur per week. Het salaris hangt af van je ervaring.

Werken bij Jaarbeurs

Al meer dan 105 jaar creëert Jaarbeurs ontmoetingen die ertoe doen. In het hart van Utrecht verbinden we mensen, markten en ideeën - fysiek én digitaal. Met ruim 335 collega's bouwen we aan onze ambitie: in 2030 de meest vernieuwende en duurzame organisator en facilitator van Europa zijn. Meer weten? Bekijk onze Over ons-pagina.

Wat breng jij mee

• Hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur met een bedrijfskundige of commerciële achtergrond

• Ruime ervaring in sales, marketing of eventmanagement en ervaring in projectleiding of programmacoördinatie

• Sterk in stakeholdermanagement, planning, organisatie en met een scherp financieel inzicht

• Ervaring met P&L-verantwoordelijkheid, contract- en benefitmanagement

• Besluitvaardig, ook onder druk, klantgericht en communicatief sterk

• Sterke communicatieve vaardigheden, in het Engels en in het Nederlands

• Affiniteit met B2B-tech, cybersecurity en media is een duidelijke pre; een relevant netwerk in de IT-sector is een pluspunt

Voor deze rol ben je beschikbaar voor 24 uur per week en kan je flexibel werken tijdens piektijden rondom de beurzen.

Jaarbeurs wil een divers samengestelde en inclusieve organisatie zijn. Verschillen maken ons werk beter. We moedigen iedereen die onze diversiteit vergroot van harte aan om te solliciteren. Lees meer over onze visie op D&I op onze website.

Hebben we je interesse gewekt?

Reageer dan via de sollicitatiebutton. Je ontvangt snel een reactie.