hbo vacatures in Naarden

Locatie

Almere

20 uur, parttime

Bij Kentalis in Almere maak jij het verschil voor peuters met taalontwikkelingsstoornissen of een auditieve beperking. Met jouw expertise zorg je ervoor dat zij zich beter kunnen uiten en écht begrepen worden.

Zin om samen met een betrokken team kinderen te laten groeien? Stap aan boord en ontdek hoe jouw talent kinderen vooruit helpt!

Wat maakt jouw werk bijzonder?

Als logopedist bij Kentalis in Almere maak jij elke dag het verschil voor jonge kinderen van 2 tot 5 jaar met een (vermoedelijke) taalontwikkelingsstoornis of een auditieve beperking. Je werkt met een kleine groep van 7 kinderen en biedt een mooie mix van groepsbehandeling, individuele sessies, ouderbegeleiding en geef je cursussen aan ouders. Samen met ouders werk je aan wat wél mogelijk is, op een manier die past bij elk kind.

In jouw werk staat samenwerken centraal. Je werkt in een multidisciplinair team waarin jullie elkaar inspireren en uitdagen om behandelingen vanuit vernieuwende invalshoeken te bekijken. De combinatie van praktijk en scholing zorgt ervoor dat jij je blijft ontwikkelen tot specialist in taal- en spraakproblematiek.

Vanaf januari zijn wij op zoek naar een enthousiaste en bevlogen logopedist die ons team tijdelijk komt versterken vanwege zwangerschapsverlof. Je gaat werken met twee prachtige doelgroepen:

• 1 dag per week (4 uur )met kinderen die doof of slechthorend zijn;
• 2 dagen per week (16 uur) met kinderen met een taalontwikkelingsstoornis.

De periode loopt van maart tot en met september 2026, met uitzicht op verlenging.

Kleine stappen, groot verschil - werken bij Kentalis in Almere

Je bent inzetbaar voor de behandelingsgroepen in Almere, op onze twee locaties aan de Chagallweg en de Randstad. Beide locaties zijn goed bereikbaar met de auto en bieden gratis parkeergelegenheid. Je dag begint met voorbereidingen en het samen met de groep opstellen van het rooster voor de dag of week. Van 9.00 tot 13.00 uur begeleid je de kinderen met diagnostiek en therapie op maat. In de middag is er ruimte voor multidisciplinair overleg en verslaglegging.

Je komt terecht in een warm, deskundig en betrokken team waar collega's écht voor elkaar klaarstaan. Samen met een andere logopedist, een pedagogisch behandelaar, behandelcoördinator en waar nodig een systeemgericht behandelaar, klinisch linguïst en fysiotherapeut, bied jij de best mogelijke zorg aan kinderen.

Wat doe je als logopedist?

Jouw werkdag is allesbehalve saai: een veelzijdig takenpakket zorgt voor een mooie afwisseling en maakt elke dag anders! Dit zijn jouw belangrijkste uitdagingen en verantwoordelijkheden binnen het team:

• Samen met de pedagogisch behandelaar en de collega logopedist breng jij het gedrag en de taalontwikkeling van jouw groep kinderen scherp in kaart. Daarna stellen jullie gezamenlijk een plan van aanpak op om deze vaardigheden stap voor stap te versterken. Een belangrijk onderdeel hierin is dat je ook 1-op-1 logopedie aan de kinderen uit jouw groep biedt;
• Hoe? Door spel- en leeractiviteiten te organiseren en tijdens gezamenlijke (eet)momenten extra aandacht te geven aan het stimuleren van de spraak-taalontwikkeling, sociale interactie en emotionele ontwikkeling;
• Je bent ook een coach voor ouders en collega-behandelaars op het gebied van communicatie en verzorgt waardevolle psycho-educatie;
• Als onmisbaar lid van jouw multidisciplinaire team draag je actief bij aan het behandelplan van elk kind.

Wij bieden jou:

Bij Kentalis draait alles om de ontwikkeling van onze cliënten maar onze medewerkers zijn voor ons net zo belangrijk! Een goede start van jouw loopbaan binnen Kentalis staat bij ons voorop.

Je komt terecht in een warm team waarin je altijd op elkaar kunt bouwen; je staat er nooit alleen voor. Wil je groeien? Bij Kentalis krijg je volop kansen, bijvoorbeeld met interne cursussen zoals Nederlands ondersteunt met gebaren, communicatie en TOS. Zo help jij niet alleen anderen, maar ontwikkel jij zelf ook!

• We bieden een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
• Een bruto maandsalaris van €3.481,- tot €5.098,- (FWG 55) bij een volledige werkweek van 36 uur. Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform cao-gehandicaptenzorg;
• Een dienstverband van 24 uur per week. Je werkdagen zijn in overleg;
• In de praktijk werk je iets meer zodat je tijdens de meeste schoolvakanties vrij kunt zijn;
• 144 uur vakantieverlof en 57 uur balansuren (naar rato), pensioenopbouw bij PFZW;
• Reiskostenvergoeding van €0,16 per kilometer voor woon- werkverkeer;
• Eindejaarsuitkering in december van 8,33% en vakantiegeld in mei van 8%;
• Preboarding app om Kentalis alvast te leren kennen;
• Ontwikkelingsmogelijkheden met toegang tot meer dan 100 online trainingen via GoodHabitz;
• Een arbeidsvoorwaardenpakket dat je zelf kunt samenstellen. Kies je voor een sportabonnement, een fietsplan of uitruilen van je reiskosten?

Dit ben jij:

Met je hart op de juiste plek zet jij je elke dag in om onze jonge cliënten mooie stappen vooruit te laten maken. Zelfkennis en reflectie op je eigen functioneren zitten jou in het bloed. Zelfstandig werken en snel schakelen? Dat gaat jou moeiteloos af. Wat jij verder meebrengt:

• Een hbo-diploma Logopedie én inschrijving in het kwaliteitsregister;
• Het is een mooie extra toevoeging als je één of meerdere van de volgende opleidingen hebt gevolgd: PROMPT 1, Nederlands ondersteund met gebaren voor peuters, Diagnostiek en adviezen bij meertaligen, Onderzoek en behandeling van kinderen met fonologische stoornissen en Hanen in de groep: Leren praten met plezier.

Klinkt dit als jouw nieuwe uitdaging? Neem contact op!

Ben jij enthousiast om als Logopedist in Almere aan de slag te gaan bij Koninklijke Kentalis? Heb je eerst nog vragen? Geen probleem! Bel of WhatsApp gerust met , , via .

Hebben we een klik na jouw brief? Dan word je op locatie uitgenodigd voor een gesprek met de teamleider en een aantal collega's. Wanneer je door bent naar de volgende ronde, draai je een aantal uurtjes mee op de groep. Vinden we elkaar een match? Dan sluiten we af met een gesprek over jouw arbeidsvoorwaarden.

We vragen altijd om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) zo weten we zeker dat alles klopt. Ook kunnen we referenties opvragen om het plaatje compleet te maken.